在全球勞動力短缺的情況下，世界上最大的芯片制造商目前正在爭奪技術(shù)人才以配備半導(dǎo)體生產(chǎn)設(shè)施并解決芯片限制問題。《華爾街日報》周日報道，全球芯片制造商越來越擔(dān)心熟練工人的供應(yīng)減少--這一問題因更廣泛的勞動力短缺、電子產(chǎn)品需求的上升及各國政府競相加強(qiáng)芯片制造能力而變得更加嚴(yán)重。

一位芯片高管告訴該出版物，該行業(yè)目前正處于 “人才爭奪戰(zhàn)”階段。

盡管芯片制造設(shè)施高度自動化，但它們?nèi)孕枰炀毠と藖聿僮靼雽?dǎo)體制造過程中使用的高科技設(shè)備。

由于全球芯片供應(yīng)問題，芯片制造商正在加大其制造規(guī)模。英特爾、中國臺灣半導(dǎo)體制造有限公司、三星和其他芯片公司都承諾了大規(guī)模的擴(kuò)張計劃。

然而，這種生產(chǎn)能力的提升需要熟練的勞動力。比如在美國，到2025年，該行業(yè)將需要增加7萬至9萬名硅行業(yè)工人以滿足預(yù)期的擴(kuò)張。

根據(jù)104 Job Bank的數(shù)據(jù)，在全球芯片制造主要地區(qū)--中國臺灣，那里的招聘缺口達(dá)到六年多來的最高水平。

因此，芯片制造商表示，他們正在加強(qiáng)他們的游戲以吸引人才。這一戰(zhàn)略包括提高工資、加強(qiáng)招聘職能及加深跟大學(xué)的聯(lián)系。然而，人們對芯片制造的興趣已經(jīng)下降，許多大學(xué)生更愿意在軟件或互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)領(lǐng)域找到工作。

中國臺灣缺乏高技能的技術(shù)人員可能會威脅到該地區(qū)作為半導(dǎo)體生產(chǎn)前沿的地位。在美國，芯片制造商已經(jīng)游說立法者，允許他們從國外雇用職工。

中國大陸也在擴(kuò)大其芯片制造能力。在過去五年里，這里的硅勞動力幾乎翻了一番。然而，中國大陸在2020年約有25萬名工程師的短缺。

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