最近幾年，隨著人工智能、元宇宙等技術(shù)的出現(xiàn)，數(shù)字技術(shù)對傳統(tǒng)行業(yè)的滲透越來越深，與實踐應(yīng)用結(jié)合的場景越來越多，數(shù)字職業(yè)如雨后春筍般涌現(xiàn)出來。八維學(xué)院專注提升學(xué)生數(shù)字技能已有二十七年時間，從學(xué)習(xí)、興趣、思想多方面著手，幫助學(xué)生挖掘潛能、找準定位、發(fā)展特長。如何增強學(xué)生自身競爭優(yōu)勢?八維學(xué)院鍛造學(xué)生以下三個方面的實力。

第 一個方面:“硬實力”方面

通過改變教師考核制度，將學(xué)生的升班率、違紀率、出勤率、就業(yè)率、就業(yè)薪資等列入教師的重點工作清單，學(xué)校以結(jié)果為導(dǎo)向提升學(xué)生綜合素質(zhì)。通過升級課程培訓(xùn)體系，將教學(xué)內(nèi)容與行業(yè)熱點技術(shù)掛鉤，堅持“以市場需求為導(dǎo)向，以崗位要求為標準，以優(yōu)質(zhì)就業(yè)為目標”的課程體系開發(fā)原則，避免了畢業(yè)后所學(xué)內(nèi)容無法滿足企業(yè)需求的情況。

第二個方面:“軟實力”方面

學(xué)校通過“學(xué)生自主管理模式”，使學(xué)生具備“帶領(lǐng)團隊達成目標”的企業(yè)管理能力，團結(jié)協(xié)作能力;通過目標誓師大會，讓學(xué)生樹立目標意識;日PK，讓學(xué)生形成競爭意識;日講評，訓(xùn)練學(xué)生溝通表達能力;干部月度述職，讓學(xué)生具備組織會議能力;通過文化培訓(xùn)，讓學(xué)生走進八維成人成才。

第三個方面:“巧實力”方面

學(xué)校幫助學(xué)生打通“就業(yè)三關(guān)”。簡歷關(guān)，教會學(xué)生如何寫簡歷，從而能收到更多的面試邀約;面試關(guān)，模擬面試真實場景，讓學(xué)生對企業(yè)常見面試問題自如應(yīng)答;項目答辯關(guān)，講出實訓(xùn)項目核心亮點，提升學(xué)生綜合素質(zhì)和競爭能力等。

通過鍛造“硬實力、軟實力、巧實力”，學(xué)校幫助學(xué)生積累真實的工作經(jīng)驗，從而幫助學(xué)生實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)就業(yè)目標，成為優(yōu)秀數(shù)字技術(shù)人才!

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