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在“2024中國企業(yè)領(lǐng)袖年會”上,愛康集團第十三次發(fā)布了《中國企業(yè)家健康綠皮書》,提醒企業(yè)家們在為企業(yè)發(fā)展把脈的同時,也需要關(guān)注自身的健康。愛康國賓是愛康集團旗下廣為知曉的品牌,一直以來都致力于以人工智能和醫(yī)療大數(shù)據(jù)為核心,推動健康管理行業(yè)的創(chuàng)新與發(fā)展。愛康集團將繼續(xù)秉承“源于社會、服務(wù)社會、感恩社會”的理念,不斷創(chuàng)新服務(wù)模式,提升服務(wù)質(zhì)量,助力企業(yè)家蓄力開新局,為企業(yè)家們創(chuàng)造更加健康、美好的明天。
近些年,企業(yè)家因為過度勞累或者壓力太大而早逝的消息不斷爆出,企業(yè)家群體健康狀況形勢越來越嚴(yán)峻。據(jù)《中國企業(yè)家健康綠皮書》統(tǒng)計,97.5%的企業(yè)家至少有一項體檢指標(biāo)異常,接近六成企業(yè)家有五項以上指標(biāo)異常?!斑^勞”現(xiàn)象在企業(yè)家群體中普遍存在,90.6%的企業(yè)家存在“過勞”的傾向。其中,45.3%的企業(yè)家已經(jīng)處于“過勞”的狀態(tài)。三分之一的企業(yè)家一般每天工作超12個小時,18.3%的企業(yè)家一周7天都處于忙碌的工作狀態(tài)。企業(yè)家已?