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隨著TikTok剝離禁令生效日期的日益臨近,全球眾多用戶紛紛開(kāi)始探尋新的社交媒體平臺(tái)。這一趨勢(shì)意外地為小紅書(shū)帶來(lái)了前所未有的流量激增,使其迅速躍升至美國(guó)AppStore下載榜首位。為了滿足快速增長(zhǎng)的英文內(nèi)容審核需求,小紅書(shū)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)自1月13日起已啟動(dòng)緊急加班模式。
在智己L6的發(fā)布會(huì)上,智己汽車(chē)因錯(cuò)誤標(biāo)注了小米SU7Max的關(guān)鍵參數(shù)于近日在官方微博上正式向小米及廣大消費(fèi)者道歉。智己汽車(chē)在道歉函中詳細(xì)說(shuō)明,在“超越一切向往”智己L6超級(jí)智能轎車(chē)發(fā)布會(huì)中,對(duì)于小米SU7的產(chǎn)品力介紹環(huán)節(jié),由于團(tuán)隊(duì)內(nèi)容審核不嚴(yán)謹(jǐn),導(dǎo)致一處關(guān)鍵參數(shù)標(biāo)注錯(cuò)誤。他們希望智己汽車(chē)能夠正視自己的失誤,并采取切實(shí)有效的措施加以改正。
作為目前公認(rèn)最好、影響最大的AI應(yīng)用,OpenAI的GPT-4大模型還有很多潛力可挖,日前它又升級(jí)了一項(xiàng)新功能,那就是內(nèi)容審核,可以減少審核人員的參與,6個(gè)月的工作號(hào)稱1天就能干完。OpenAI表示,他們開(kāi)發(fā)了基于GPT-4進(jìn)行內(nèi)容審核的解決方案,可將GPT-4用于內(nèi)容策略開(kāi)發(fā)和內(nèi)容審核決策,從實(shí)現(xiàn)更一致的標(biāo)記、更快的策略優(yōu)化反饋循環(huán),以及減少人工審核人員的參與。不過(guò)GPT-4依然不能完全取代人類(lèi)審核員,其審核質(zhì)量與經(jīng)過(guò)輕度訓(xùn)練的人類(lèi)審核員相似,但與經(jīng)驗(yàn)豐富、訓(xùn)練有素的人類(lèi)審核員相比仍有差距。
OpenAI堅(jiān)信其技術(shù)能夠幫助解決技術(shù)領(lǐng)域最困難的問(wèn)題之一:大規(guī)模內(nèi)容審核。OpenAI聲稱,GPT-4可以取代成千上萬(wàn)名人工審核員,準(zhǔn)確率幾乎相當(dāng)且更加一致?!埂概c任何人工智能應(yīng)用程序一樣,結(jié)果和輸出需要通過(guò)讓人類(lèi)參與其中來(lái)仔細(xì)監(jiān)控、驗(yàn)證和完善。
OpenAI正在努力解決大規(guī)模內(nèi)容審核的難題。他們的GPT-4技術(shù)可以取代成千上萬(wàn)的人工審核員,并且準(zhǔn)確度幾乎相同,更加一致。盡管OpenAI承諾讓ChatGPT更加客觀,但GPT-4仍然會(huì)制造與新聞相關(guān)的虛假信息和錯(cuò)誤信息。
OpenAI發(fā)文介紹了使用GPT-4進(jìn)行內(nèi)容審核的方法。OpenAI表示,傳統(tǒng)的內(nèi)容審核需要耗費(fèi)大量的時(shí)間和人力使用GPT-4可以加快審核速度,降低人力成本,并提供更一致的審核結(jié)果。文章還提到了該方法的局限性,需要注意模型的潛在偏見(jiàn),并且仍然需要人類(lèi)的監(jiān)督和驗(yàn)證。
HiveAI是一家利用人工智能管理數(shù)字內(nèi)容的軟件公司,正在尋求融資2億美元。預(yù)計(jì)該估值將高于該公司2021年的20億美元估值。其他投資者包括GlynnCapital、GeneralCatalyst、TomalesBayCapital、Bain&Co.、FoundersFund、SlowVentures和EniacVentures。
150多名非洲內(nèi)容審核員投票成立工會(huì),他們的工作主要為Facebook、TikTok和OpenAI的人工智能系統(tǒng)提供服務(wù)。新成立的非洲內(nèi)容審核員聯(lián)盟完全由第三方審核員承包商雇員組成。這一歷史性的聯(lián)盟是簽約內(nèi)容審核者向前邁出的重要必要的一步,并有望在我們進(jìn)一步走向AI時(shí)代未來(lái)時(shí)幫助并保護(hù)他們。
1月6日晚,Twitter至少裁掉了十幾個(gè)人。該公司都柏林和新加坡的員工受到影響。Twitter負(fù)責(zé)信任與安全的副總裁Ella Irwin證實(shí)了信息與安全部門(mén)出現(xiàn)的裁員,她指出該部門(mén)內(nèi)部有數(shù)千人從事內(nèi)容審核工作,但裁員沒(méi)有波及到每天從事審核的人員身上,只是在未來(lái)業(yè)務(wù)不足或有必要進(jìn)行整合的領(lǐng)域中出現(xiàn)了部分裁員。
Meta要求咨詢公司Business for Social Responsibility(以下簡(jiǎn)稱BSR)審查該公司的政策和行動(dòng)如何影響巴勒斯坦人和以色列人,因?yàn)樵摴镜谋O(jiān)督委員會(huì)負(fù)責(zé)審查該社交媒體公司的一些最嚴(yán)厲的內(nèi)容審核決定并向公司給出建議...調(diào)查結(jié)果概述了Meta在去年的巴以沖突中犯下的幾個(gè)內(nèi)容審核錯(cuò)誤...報(bào)告指出,在言論自由、結(jié)社自由和安全等權(quán)利具有高度重要性的情況下,這些錯(cuò)誤對(duì)人權(quán)的影響更為嚴(yán)重,尤其是對(duì)活動(dòng)家和記者而言...報(bào)告還指出了Meta平臺(tái)上的其他重大內(nèi)容審核錯(cuò)誤......