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作為行業(yè)唯一納入2023年彭博性別平等指數的中國企業(yè),多年來,京東堅持員工招聘公開、公平、公正原則,以及平等雇傭原則,保障女性員工權利。當前京東職場女性員工占比達46%。在京東全國自建職場內,女性進入健身房鍛煉超過45萬次,參與瑜伽課和現代舞等健身課程3.3萬次,餐廳提供的73.7萬份輕食。
聯(lián)想集團發(fā)布2021/22財年ESG報告,詳細披露過去一年在推動產業(yè)鏈供應鏈低碳轉型,助力多元包容,強化信息披露與公司治理架構建設水平等方面的最新進展,并公布了ESG各維度更長遠的發(fā)展目標...報告指出,聯(lián)想集團承諾到2030年實現公司運營性直接及間接碳排放減少50%,部分價值鏈的碳排放強度降低25%的目標設定,并在2050年底之前實現凈零排放...報告還披露多項員工數據...
2022財年期間,阿里巴巴通過能源結構轉型減碳619944噸,阿里云使用的21.6%的電力來自于清潔能源;截至2021年底,阿里巴巴公益基金會共同成立的千島湖水基金,在5000畝農田上采取農業(yè)護水管理措施,減少化肥農藥帶來的水污染...在員工發(fā)展方面,截至2022年財年末,在阿里巴巴全體員工中女性占49.5%,女性在董事和高級管理層中占39%...在工信部認定的4620個國家級專精特新小巨人企業(yè)中,65%的企業(yè)是阿里云的客戶...
站長之家 8 月 29日訊:阿里發(fā)布ESG報告稱,在超過 25 萬員工中,女性員工占 49.5 % ;女性董事和高級管理層 占比39 %...
報告顯示,2022財年期間,阿里巴巴通過能源結構轉型減碳619944噸,阿里云使用的21.6%的電力來自于清潔能源...在員工發(fā)展方面,截至2022年財年末,在阿里巴巴全體員工中女性占49.5%,女性在董事和高級管理層中占39%...
據國外媒體報道,法庭文件顯示,谷歌已同意向超過1.55萬名女性員工支付1.18億美元,以了結一樁長期性別歧視和公平薪酬訴訟...谷歌被控歧視女性員工,她們的薪酬低于從事相同工作的男性員工...去年,谷歌被指控每年向女性員工支付的工資比從事同樣工作的男性員工少1.7萬美...根據和解協(xié)議,扣除律師費和其他費用后,和解基金凈額約為8600萬美元...和解協(xié)議還規(guī)定,一名獨立的勞工經濟學家將分析谷歌的招聘行為,審查谷歌的薪酬公平政策...
今天早些時候,微軟董事會決定,比爾蓋茨應當離開董事會。據悉,微軟董事會作出這一決定正值其對比爾蓋茨展開調查之際,微軟董事會正對比爾蓋茨此前與一名女性員工的關系展開調查。據此前報道,美國微軟公司創(chuàng)始人比爾蓋茨與妻子梅琳達蓋茨本月3日發(fā)表聯(lián)合聲明,宣布兩人離婚。聲明表示,離婚后,兩人將繼續(xù)共同從事比爾及梅琳達蓋茨基金會的工作。聲明說,經過深思熟慮,兩人決定終止婚姻。知情人士稱,在一名微軟工程師在信中指?
蓋茨離開微軟董事會內幕曝光。據華爾街日報消息,知情人士透露,微軟公司董事會成員決定,比爾·蓋茨需要辭去董事會職務,因為他們正在調查這位億萬富翁此前與一名微軟女員工的戀情,這被認為是不合適的。
據外媒,已婚的比爾·蓋茨曾追求多位女同事,而他與愛潑斯坦的聯(lián)系真正動搖了自己的婚姻。
英特爾中國發(fā)布了《2018-2019年度企業(yè)社會責任報告》。這是英特爾中國自2009年以來每年主動對外發(fā)布的年度報告之一。該報告內容涵蓋了英特爾在科技創(chuàng)新和環(huán)境可持續(xù)、社會責任融入供應鏈、多元化與包容性的企業(yè)文化、社會影響力等領域的舉措和成效。